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标题: SMI,MBI,亿达,AGK过去之势,韩国STC全新模式后起之秀 [打印本页]

作者: 城川玺    时间: 2016-5-7 13:54
标题: SMI,MBI,亿达,AGK过去之势,韩国STC全新模式后起之秀
SMI,MBI,亿达,AGK过去之势,韩国STC全新模式后起之秀
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韩国STC二元期权拆分盘怎么赢利?解析STC作模式
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    什么是二元期权
    二元期权是一种拥有固定赔付额的期权,赔付额在执行交易时就已经敲定。如果交易者预测正确,即可获得预定的赔付额,否则,将仅损失初始金额。此期权称为“二元”,因为只有两种结果,赢或输。
    为什么拆分模式比其他模式长久稳定
    主要就是泡沫的引起, 唯有把泡沫控制的合理,并且借由市场机制来运行的项目,就能达到长久稳定。 当我们将拆分项目和其他项目作一个比较,答案自然会明了。
    为什么拆分项目能走得更长久
    1. 互助项目的利息来自于会员,STC拆分盘的涨价拆分来自于市场购买力。
    2. 互助项目公司不收取任何手续费,STC拆分盘的公司会收取交易量的10%手续费。
    3. 互助项目的动态奖金来自于会员,STC拆分盘的动态奖金来自于公司。
       SINJU?TECH (简称 STC),新的趋势?财富自由!第二代二元期权配合内
    部股创造出无可抵挡的财富平台,STC 与全球唯一拥有合法交易执照的
    SPOTOPTION 公司,共同研发第二代追星二元期权,让每位会员盈利的
    同时感受追星二元期权和内部股的魅力。与其同时 STC 大量累积用户
    数量,大大提升公司盈利,目标于 2017 年,在纳斯达克交易所主板正
    门上市并正式交易!
    STC 是一家来自于韩国高端科技有限公司,从事高端科技的创新及研发,
    致力于打造一个更简洁,更智能安全,更优化高性能的系统平台,是
    美国纽约 STAR ALLIANZ 控股有限公司旗下之全资子公司。
    SPOTOPTION 世博二元期权是目前全球唯一持有 CySEC 塞浦路斯证券交
    易委员会监管的二元期权提供商,并受 CySEC 监管,(监管号为
    170/12)。于 2012 年和 2013 年分别被汇亨(Forex Magnates)和 EGR
    授予“最佳二元期权平台供应商”的奖项,得到国际的高度认可。
    怎样赚钱
   

   
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    静态收益
    静态收益:简单来说投放资金于低价买进内部股,在高价或拆分倍增后卖出内部股来获得收益。公司发行3 3, ,0 000 万内部股,股价为0.10 0美金,每卖出0 100万股就涨1 0.01 美金,即卖出1 1, ,0 000 万股涨到0.20 0 美金,等卖完3 3, ,0 000 万股涨到0.4 40 0 美金后马上进行拆分。
    举例:
   

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    你投资1 1 千美金,在0.10 0 抢购买入了1 1 万的内部股。随着内部股卖完3 3, ,0 000 万股后,就会拆分两倍倍增,意味着你的内部股数量会增加到2 2 万股。你可以选择股价上涨后卖掉,也可以选择拆分后卖掉,从而获得收益。这里我们深入分析下, 假如您的内部股在在0 30 天的冻结期内三倍拆分,那您的1 1 万股就变成了3 3 万股,公司规定你原始购买的1 1 万股是是3 30 0 天冻结期后就解冻的,拆分配送的2 2 万股就要分半年5 5 次解冻,每次解冻冻结总额的20% ,解冻后就可以在平台自由交易。    静态亮点
    1 1 )高回报: 0.10 买入,股价0.40 0 时已达到4 4 倍,在经每次拆分配送,翻倍再翻倍。
    2 2 )保障收益:内部股只起不跌,确保参与者参与价格。
    3 3 )经验控盘:双股双引擎,提升速递但也同时控制抛售数量,避免市场泡沫。
    4 4 )实业转接减压:内部股收益部分转接追星期权,提高公司赚利,步步迈向主板上市。
    5 5 )实值对接:内部股收益部分直接对接上市股票,公开市场炒股,财富翻倍再翻倍
   

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    1.推荐奖:6% - 12%;按照你推荐的人数按比例分配,不限代数,有
    等级之分,没有任何的制度陷阱,是以级差无限代压缩,比如:推荐
    一个 1000 美金会员,你的级别是中级代理,就可以获得 1000 美金的
    8%,80 美金奖金。
    2.生动对碰奖:(中区业绩的 10%,小区业绩的 5%,大区业绩累计不
    归零,双线碰,多线多碰)是按照大区,中区,小区的总业绩进行一
    个 1:1 的对碰,不限代数,不归零,没有任何的制度陷阱,和推荐奖
    的奖金一样,也有等级之分。
    3.管理奖:是指拿你推荐的会员他的对碰奖金的比例,初级代理只能
    拿一代的 3%,最高级别的总监可以拿 3 代的 12%;举个例子:比如你
    推荐了我,我今天对碰奖金拿到了 1000 美金,那你就拿我的 12%,也
    就是 120 美金,如果你推荐了 10 个我,单是管理奖你都可以拿到 1200
    美金。
    市场奖金亮点
    1)选择性参与级别,创业者可由初级代理起步,创富者可选择 9 星经
    理。
    2)生动性收入,单组织即可享配对奖,双组织享受丰厚对碰奖,多组
    织再享对碰奖。
    3)推荐及管理奖金运用无限代级差压缩,大大增加市场收益。
    4)三大的回报:(短期)推荐奖金,生动对碰奖金,配对奖金,多劳
    多得(中期)对接股分拆,增值再增值。(长期)纳斯达克正门上市
    挂牌,并正式公开交易。
    2015年有上百个的互助盘关网跑路,有几十个的固定返利倒下(如百川/ 摩根币等),直到现在, 这些项目还是层出不穷,而且还是带着华丽的包装出现。
    但是,还是有项目让普通的老百姓赚钱了,那就是内部股模式的拆分项目,不信你看看:
    1. 最早的SMI, 07年5月原始发行:125万股,8年涨了3,700倍,总股数40亿股。
    2. MBI, 2012年5月原始发行:6,000万股,4年涨了300多倍,总股数:180亿股
    3. 亿达,3年涨了200多倍,总股数:2亿股
    4. 金钥匙(AGK),2年涨了130倍,总股数:1.3亿股。 这就是股权拆分的魅力!
    这些告诉了我们什么?
    告诉我们,双轨制内部股拆分项目,值得你去了解,值得你去加入。
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